企业在定做工作服的主要目的就是树立企业良好的形象，而我们在选择工作服的时候要注意以下几点：
现在很多的工作服加工厂在加工工作服的时候都很喜欢用那一种千篇一律的深色来作为主调，其实有时候这是一个错误的选择，因为有时候这样子的深色会让员工们看起来完全没有什么激情可言。因此，工作服加工厂在进行工作服加工的时候要结合眼下蕞潮流的理念，结合潮流元素设计出更好的工作服。
在工作服订做的时候，工作服定制，要把企业的理念也注入到工作服中去。工作服能不能够特显企业的文化，蕞重要的还是色彩的选择。
现在，彩色工作服是时髦搭配的捷径，同样在造型上的用心程度也要格外用工才行。这样子的搭配无论是对于那个年龄阶段的工作人员来说都是一个很有活力的氛围。因为不管什么年龄层次都可以显得很年轻，蓝色小工作服搭配灰黑色卡通图案的工作服，时尚魅力彰显，相信无论是哪个客户都会被公司有活力的氛围所吸引，改变对传统观念上的工作服的理解。
工作服定制需要了解的要素
市场上有众多的工作服厂商，公司又该如何去选择呢？很多公司摸不着头脑，不知所措。其实选择定制春季工作服不难，只要从工作服的面料，颜色，和款式这三方面了解就行了。
1、面料：
工作服的面料有很多种，如涤棉细斜纹的，全棉细斜纹的，水洗磨毛的等等。不同的行业，工作服的定做面料也就不同，根据不同的行业来选择面料。对于普通的行业来说一般选择涤棉工作服，因为涤棉在干、湿情况下弹性和耐磨性都较好，尺寸稳定，缩水率小，具有挺拔、不易皱褶、易洗、快干的特点。
2、颜色：
颜色对人的视觉感受很强烈，工作服的颜色要根据不同的工作环境和员工的喜好来决定，选择的颜色要让员工感觉舒服，有工作的冲劲，而不是看到工作服款式图片的颜色就有沉闷的感觉。有的行业需要深色系工作服，有的行业需要明亮的色系。根据不同的行业选择适宜的颜色，不只是工作服耐脏，还使员工工作有动力。
3、款式：夏季工作服款式多种多样，不同的工作场所对款式的要求也不一样，尤其是对于领口，袖口，口袋，下摆等要求。不同的行业需要做不同的设计，有的需宽松型，马鞍山工作服，有的需要修身型，工作服定做，有的要夹克式，有的需直筒式等等。
工作服就是专门为工作而定制的服装，定做工作服，企业的工作服通常会找专业的工作服定制厂家进行制作。然后工作服定制厂家根据企业提出的需求和行业特点，在结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等。从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供蕞佳设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。
其实我们知道的工作服定做的形式在好几千年前等就有了，现在通信这么方便，工作服定做的范围得到极大的发展。大概从近带开始，外来的思想和物质在很大程度上改变了中国人的着装观念和方式，就是现代工作服的基本理念。但这不能说明中国没有“职业用装”的历史和观念，如中国古代的军对服装和各朝代的官服就是标准的“工作服”，在这个意义上，工作服在中国的出现和使用可谓源远流长，只不过人们没有专门将这类服装冠名为职业装这个名称。
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